Наши сайты
Обратная связь
8 800 222 0123

Этикет руководителя: правила общения с разными категориями людей — от клиентов до инвесторов

Назад

«В начале было слово». Это выражение идеально иллюстрирует важность коммуникации. Эффективное устное и письменное общение является ключом к успешному выполнению сложных заданий. В противовес этому, отсутствие эффективного общения может привести к фиаско, как это произошло с Вавилонской башней: стремление человечества построить великое сооружение прервало вмешательство Бога, который разделил языки людей, сделав их непонимание причиной провала проекта.

Обсуждать тему коммуникаций можно бесконечно, однако давайте сосредоточимся на ее применении в рабочих условиях.

В качестве основополагающих правил общения выделим два:

  • Относитесь к людям так, как вы бы хотели, чтобы относились к вам.
  • Стремитесь к парадигме win-win (выигрыш-выигрыш).

Как руководителю, вам предстоит общаться с различными группами: клиентами, сотрудниками, партнёрами и инвесторами. Успех вашей организации будет зависеть от того, насколько эффективно вы сможете установить и поддерживать отношения с этими людьми. Рассмотрим некоторые рекомендации для успешной коммуникации в разных ситуациях.

Общение с клиентами

Будьте проактивными: регулярно информируйте клиентов о статусе их заказов и о любых изменениях в компании, которые на них могут отразиться.

Понимание потребностей: задавайте вопросы, внимательно слушайте клиентов и предоставляйте им полезную информацию, чтобы полностью понять их ожидания.

Вежливость и уважение: всегда общайтесь с клиентами с достоинством, даже в трудные моменты или во время конфликтов.

Долгосрочные отношения: осознавайте, что именно клиенты обеспечивают ваш заработок, поэтому важно стремиться к построению крепких отношений.

Общение с сотрудниками

  • Доступность: будьте открыты для сотрудников, чтобы они чувствовали себя комфортно, общаясь с вами.
  • Ясность: четкое выражение мыслей поможет сотрудникам понять, что от них требуется, что облегчит выполнение задач.
  • Открытость: создавайте атмосферу доверия, где сотрудники могут свободно делиться идеями и мнениями.
  • Обратная связь: помните о важности хвалить при всех и критиковать наедине. При этом начинайте разговор о корректировке работы с положительных моментов.

Общение с партнёрами и коллегами одного уровня

  • Профессиональные отношения: работайте над тем, чтобы строить и поддерживать крепкие профессиональные связи, способствующие продуктивному сотрудничеству.
  • Отзывчивость: будьте готовы делиться необходимой информацией и ресурсами для достижения взаимной выгоды.
  • Уважение и профессионализм: общайтесь с коллегами корректно и профессионально, чтобы уменьшить вероятность конфликтов.


Общение с инвесторами

  • Прозрачность: дайте подробную информацию обо всех аспектах вашей компании, включая финансовое состояние, планы и стратегические направления.
  • Ясность изложения: говорите так, чтобы инвесторы могли легко понять, как используются их средства и какую прибыль они могут ожидать.
  • Регулярные обновления: поддерживайте связь с инвесторами, чтобы те могли отслеживать прогресс компании и принимать обоснованные решения.
  • Готовность к вопросам: будьте готовы к вопросам и устранению любых проблем, чтобы способствовать доверию и лояльности к вашей компании.

Помните, что успешная коммуникация строится на уважении и взаимопонимании. Обращайте внимание на то, как вы выражаете свои мысли и воспринимаете информацию от других. Не стесняйтесь просить о помощи или совете, если это необходимо. Грамотная коммуникация — это ключ к достижению ваших целей и успеху в любых обстоятельствах.

Материал подготовлен АНО «Сахалин – остров возможностей»

Optimized with PageSpeed Ninja