Эксперты регионального Центра компетенций (РЦК) провели серию обучающих мероприятий для сотрудников гостиничного комплекса «Мега Палас» в рамках национального проекта «Производительность труда».
В программе участвовали 12 ключевых специалистов, представляющие различные гостиничные службы: предоставления питания, номерного фонда, бронирования, инженерно-техническая и другие. Эти сотрудники отобраны за свой значительный вклад в производственные процессы и потенциал для улучшения работы.
– Участие в прохождении обучающих тренингов имеет огромное значение для развития персонала на предприятии. Они не только способствуют профессиональному росту сотрудников, но и могут значительно повысить эффективность и культуру производства. Наша цель – не просто передать знания, но и создать условия для постоянных улучшений в бизнес-процессах, – отметила руководитель РЦК Елена Часникова.
В ходе первого этапа обучения сотрудники предприятия изучили ключевые методики оптимизации производственных процессов, включая «Основы бережливого производства», «Систему 5С», «Анализ производственных процессов», «Картирование» и «Управление проектами по улучшению». Многие участники программы обучения выразили готовность к оперативному внедрению изученных методов на практике. Они уверены в том, что новые знания помогут им улучшить свою работу и внести существенный вклад в повышение эффективности оказания услуг посетителям гостиничного комплекса.
На сегодняшний день участниками национального проекта «Производительность труда» в Сахалинской области стали более 50 предприятий из 6 приоритетных отраслей экономики. Вступить в программу могут компании, работающие в сфере сельского хозяйства, транспорта, торговли, строительства и обрабатывающего производства с выручкой от 400 миллионов рублей, а также предприятия отрасли туризма с выручкой от 180 миллионов. Для этого необходимо пройти регистрацию на сайте производительность.рф.
